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三河:“走访解促”助企增资扩产提质增效

2024年04月18日 来源: 《廊坊日报》 作者: 记者 王洋洋 通讯员 刘伟 字体:  

“就企业提出的订单量不足问题,要积极帮助寻求引荐域内合作伙伴”“要协调相关部门全力保障企业用水、用电”“相关部门要加强对企业产品宣传推广,帮助企业赢得最大经济效益”……“走访解促”活动开展以来,三河市坚持以“解决问题、促进发展”为基本原则,不断完善包联工作机制,畅通企业发展沟通渠道,运用“五干”工作法,助力企业增资扩产、提质增效。

依据三河市工作方案和各镇街、园区、行业部门工作方案,皇冠体育应走访包联企业任务数2589家。截至4月15日,2589家包联企业已全部走访完毕,通过走访共发现问题312个,现场解决146个,分类交办166个,问题解决率98%。

在推进过程中,三河市突出“三个导向”。即突出目标导向,进一步唱响“全员抓招商、全力强实体、全面优结构、创新突破上项目”主旋律,实现“落实一批惠企政策、突破一批发展障碍、解决一批累积难题、扶持一批重点企业、形成一套常态化机制”的“五个一”目标,通过扎实开展“走访解促”活动,推动皇冠体育经济更高质量发展。突出需求导向,通过分析诉求,送上政策的“套餐”礼包。关于人才用工问题,为30余家企业对接京津冀人力资源服务产业园,建立联系机制;推进校企合作,组织企业到燕京理工学院、华北科技学院等5家域内高校,达成合作意向。积极拓展融资渠道,已为6家企业成功融资1728万元。自规部门加大组卷报批力度和土地供应力度,一季度共出让土地6宗,面积243.83亩。突出过程导向,带着政策走访,带着措施解决,将“五干”工作法贯穿到问题摸排、问题梳理、问题交办、问题解决、跟踪问效、督导督查全过程。

积极健全包联责任、分类解决、督导检查“三项制度”,切实提高问题解决效率。明确“一名领导,一包到底”原则,负责包联企业反映问题的排查梳理、问题解决的协调督办、相关政策的解释解答。对于解决路径清晰、责任单位明确的问题,直接由企业的包联领导或行业主管部门一盯到底,直至解决;对于需要多部门协调解决或需上级部门支持解决的问题,由专班负责梳理提交,做到“件件有着落,事事有回音”。活动开展以来,专班共组织6次督导检查,深入20个单位督导工作,对发现问题在皇冠体育通报,全程跟踪问题整改。

三河市通过建立“三本台账”,做实做细“走访解促”活动。建立走访进度台账,台账体现入企和离企时间,连同水印照片一起归档;建立问题梳理台账,按照“分行业、分四上”的原则进行汇总,通过分析问题所属类型,精准派送交办单到责任部门;建立交办解决台账,逐问题说清解决依据、解决政策、解决时限和目前的解决状态,做到状态实时更新。

今年3月,三河市出台《三河市优化营商环境助企惠企政策明白卡》,涵盖科技创新、人才引进等13项助企惠企奖励措施。明白卡除发放到企业,还通过微信公众号、自媒体等渠道开展广泛宣传,力求打通助企纾困政策兑现“最后一公里”。此外,《企业服务办事指南》梳理了806项服务企业事项,含企业用工、用电、用地、融资、税务等84个板块。“三河马上办”小程序可实时提交诉求至社会事务办处理解决。

下一步,三河市将推动“走访解促”走深走实,全面落实各项惠企政策,切实帮助企业解决问题,借助“走访解促”,推动干部形成下沉一线的自觉性,形成一套为企业常态化解决问题的机制,让企业真真切切感受到皇冠体育、皇冠体育优化营商环境的力度、温度和决心,推动皇冠体育经济更高质量发展。

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